Условия:
• Вахта 60/30, 45/15 • График 6/1- по 11 часов, вс-выходной • Почасовая оплата труда • При выходе в смену в свой выходной день - оплата по двойному тарифу! • Проживание в квартире зa
Требования:
На крупный оборонный завод в г.Тула Требуется Оператор станка с ЧПУ (фрезерная группа) Производство оружия, сталь, алюминиевые
Условия:
- График вахты 2 месяца через 1 (дни в пути оплачиваются); - Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; 3 разряд средняя зп от 110 000 — 115 000/месяц; 4 разряд средняя зп от 115 000 — 125 000/месяц; 5 разряд средняя зп от 120 000 — 140 000/месяц; - Бонус в размере 10 000
SPIRIT. FITNESS — СЕТЬ ТЕХНОЛОГИЧНЫХ ФИТНЕС-КЛУБОВ С ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ОПЛАТОЙ ПО ПОДПИСКЕ. НАМ 7 ЛЕТ, У НАС 31 КЛУБ В МОСКВЕ И САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ. МЫ РАБОТАЕМ, ЧТОБЫ СДЕЛАТЬ ЗАНЯТИЯ СПОРТОМ НЕОТЪЕМЛЕМОЙ ЧАСТЬЮ ЖИЗНИ КАЖДОГО ЧЕЛОВЕКА. ПОЭТОМУ У НАС ДОСТУПНЫЕ АБОНЕМЕНТЫ, ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ КОМАНДА И СОВРЕМЕННОЕ ...
Сеть фитнес-клубов Spirit
Орел
найдена сегодня
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы-Федеральная компания Ростелеком, предоставляющая услуги связи населению с 1993 года. В данный момент в связи с расширением отдела находимся в поиске эффективных Hr-специалистов. Чем предстоит заниматься : Поиск кандидатов на различных площадках на открытые вакансии отдела , запись на собеседование(все ...
В СВЯЗИ С РАСШИРЕНИЕМ ПРОИЗВОДСТВА ПРИГЛАШАЕМ КАНДИДАТОВ НА ПОЗИЦИЮ: ВЕДУЩИЙ АГРОНОМ Мы гарантируем: Трудоустройство по ТК РФ График работы 5/2 Предоставление спец. одежды, обуви, корпоративного автомобиля Корпоративное обучение Возможность карьерного роста Льготы для сотрудников Место работы: Брянская, ...
Обязанности:
сборка деталей и узлов железнодорожной техники чтение сборочных
Условия:
график работы 6/1, смена по 12 часов только первая смена вахта 30, 60, 90 смен авансы каждую неделю ЗП на карту 2 раза в месяц за отработанный период иногородним предоставляется проживание
Требования:
опыт работы по специальности обязателен готовность
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ Выбирай для себя наиболее удобный сегмент работы с клиентами: физические лица или корпоративный бизнес (клиенты B2B) действующие клиенты или новые партнеры Продвигай наши цифровые продукты, информируй клиентов о новинках Подключай дополнительные услуги, которые помогут клиентам ...
Мы предлагаем:
Работу в режиме: home office, выезды в краткосрочные командировки 2-4 раза в месяц; Оклад + KPI (выполнение плана продаж); Полностью белую заработную плату; Вводное обучение по продукту; Корпоративную расширенную медицинскую страховку ДМС; Возможность карьерного роста.
Мы предлагаем:
Полный рабочий день с 9:00 до 18-00 (5/2), в зимние месяцы с 9:00 до 17:00; Официальная З/п + премиальная часть (стабильно 2 раза в месяц); Официальное оформление согласно ТК РФ + соц. пакет; Удобная спецодежда на все сезоны; Премия за выслугу лет (ежемесячно) и наставничество; Подарки сотрудникам к
В СВЯЗИ С РАСШИРЕНИЕМ ПРОИЗВОДСТВА ПРИГЛАШАЕМ НА ВАКАНСИЮ: РУКОВОДИТЕЛЬ ФЕРМЫ Мы гарантируем: Трудоустройство по ТК РФ График работы 5/2 Предоставление спец. одежды и обуви Бесплатная доставка корпоративным транспортом Наставник с первого дня работы Возможность карьерного роста Льготы для сотрудников ...
Мы предлагаем:
График от 4 часов в день, в удобное для Вас время; Выходные по согласованию с руководителем; Стабильные выплаты-без задержек; Можно совмещать с учёбой/работой; Обеспечение полноценного рабочего места (ПК, гарнитура, необходимые программы); Постоянные Акции и Бонусы; У нас действует «Акция приведи друга»Обучение
Условия:
• 2 рота полиции батальона полиции (отдельного) УВО по г. Туле - филиала ФГКУ "УВО ВНГ России по Тульской области" приглашает на службу нa вакантные должности полицейских/полицейских (водителей). Сотрудникам, проходящим службу гарантируется: • Заработная плата oт 40 000 pуб. + премии, • Гибкий график
Обязанности:
Анализ кадровых потребностей.Разработка и публикация вакансий.Поиск и привлечение кандидатов.Отбор резюме и предварительный отбор.Организация
Условия:
График 5/2Зарплата
Требования:
Понимать, как работает бизнес.Подбирать, мотивировать и удерживать персонал.Восстанавливаться и отслеживать выгорание.Знать Трудовой кодекс.Понимать